Chi siamo
Intelligences Test è una piattaforma di valutazione progettata specificamente per agenzie di selezione del personale — non per aziende che valutano il proprio personale, né per uso personale o clinico. L’obiettivo è semplice: trasformare i risultati delle valutazioni in una raccomandazione solida che la vostra agenzia possa presentare a un cliente.
Cosa facciamo
Progettiamo test attitudinali, di personalità e di competenze per processi di selezione esterna — esattamente il tipo di lavoro in cui un’agenzia deve confrontare i candidati, produrre un report per il cliente e preparare domande per il colloquio, tutto in un unico flusso.
Cosa non facciamo
- Non prendiamo la decisione di assunzione al posto della vostra agenzia — il sistema organizza le prove, il recruiter decide.
- Non vendiamo un punteggio come verdetto unico — ogni risultato viene presentato con contesto e limiti.
- Non offriamo valutazioni cliniche o diagnosi — questo è uno strumento di selezione professionale, non uno strumento medico.
I nostri valori
Oggettività
Criteri standardizzati per ogni candidato, senza impressioni soggettive.
Trasparenza
Spieghiamo chiaramente cosa misura ogni valutazione — e cosa non misura.
Sicurezza dei dati
I dati di candidati e clienti sono trattati in modo riservato e responsabile.
Velocità
Risultati chiari in pochi minuti, per decisioni di selezione più rapide.
Siete un’agenzia di selezione?
Contattateci per scoprire come la nostra piattaforma può supportare il vostro processo di selezione.
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